044 569-30-73
067 567-59-41

Facebook LinkedIn YouTube

Тренинги по управлению изменениями

Любой руководитель при управлении изменениями, сталкивается с двумя взаимосвязанными процессами – стремление изменить существующий уклад и противостоянием, противоборством к изменениям, связанным с инертностью, удовлетворенностью существующего положения дел. Наш тренинг управление изменениями позволяет расставить необходимые акценты, усилить, приумножить стремление к изменениям, максимально ослабить, свести к минимуму противостояние, которое будет обязательно возникать у персонала, в самих процессах.

Тренинг управление изменениями

Благодаря тренингу, процесс управления изменениями становится простым и контролируемым делом. Можно легко выработать у подчиненного персонала позитивное отношение к изменениям, отладить взаимодействие и работу отделов, оптимально перестроить бизнес-процессы в компании.

Тренинг отлично подходит для руководителей разных уровней: менеджеров первого и среднего звена, начальников отделений, филиалов, отделов, директоров департаментов, руководителей высшего уровня. Обучение поможет легко преодолеть изменения, факт которых неотвратим, предопределен уже вышестоящим руководством, и организовать работу подчиненных, беспокоящихся и даже интуитивно сопротивляющихся будущим изменениям уже привычного уклада работы.

Тренинг управление изменениями решает сразу несколько стратегических задач:

  • помогает изменять главные цели компании;
  • обучает корректировать работу с персоналом;
  • способствует трансформации структуры организации и изменению принципов руководства;
  • обновляет, совершенствует имеющиеся бизнес-процессы;
  • помогает провести перераспределение полномочий для повышения эффективности работы каждого сотрудника;
  • вносит изменения во всю систему мотивации сотрудников, как материальной, так и нематериальной;
  • учит разрешать любые возникающие конфликты внутри коллектива.

Особенность этого тренинга заключается в его содержании, присутствует множество заданий, жизненных примеров, разнообразных упражнений. Во время них обучаемый претерпевает ряд существенных изменений непосредственно уже во время тренинга, начинает сам ощущать протекающие изменения. Он может уже трезво и беспристрастно оценить уровень эффективности личного поведения, эмоций, различных реакций на происходящее. Всё это позволяет совместно с тренером обсудить, выработать и придерживаться в дальнейшем наиболее продуктивной и эффективной стратегии поведения, работы, руководства.

Тренинг обладает долгосрочным эффектом. Он поможет не только безболезненно и быстро пройти сквозь процедуру изменений, но выработать необходимые навыки, присущие сильному руководителю и лидеру.

Ближайшие 3TL бизнес-тренинги в открытом формате

18-19 августа 2017

Индивидуальное 3TL консультирование

Днепропетровск

06-07 сентября 2017

Индивидуальное 3TL консультирование

Киев

16-17 сентября 2017

Перезагрузка лидера новой эпохи

Киев

30 сентября - 01 октября 2017

Инновационное лидерство

Киев

07-08 октября 2017

Жесткие переговоры - вектор партнерства

Киев

11-12 октября 2017

Индивидуальное 3TL консультирование

Киев

21-22 октября 2017

Лидерство в управлении и влияние на результат в Жизни и Бизнесе

Киев

27 октября 2017

Индивидуальное 3TL консультирование

Днепропетровск

28-29 октября 2017

Перезагрузка лидера новой эпохи

Днепропетровск

11-12 ноября 2017

Лидерство в управлении и влияние на результат в Жизни и Бизнесе

Днепропетровск

25-26 ноября 2017

Инновационное лидерство

Киев

2-3 декабря 2017

Жесткие переговоры - вектор партнерства

Днепропетровск

16-17 декабря 2016

Стратегическая сессия компании в корпоративном формате

Понравилось? Расскажите друзьям!

Наши бизнес-проекты:

Перезагрузка лидера новой эпохи. Инновационное лидерство Корпоративные тренинги

Подписывайтесь и получайте новые статьи!


Из рассылки вы узнаете:

● 3 актива человека которые нельзя восполнить.
● Как Лидеру повлиять на мотивацию сотрудников?

● 7 припятствий, которые мешают получать радость самореализации.
● Почему люди не могут договариваться и сотрудничать. И другие...