Освободи энергию!
044 569-30-30
067 567-59-41

Блог

Какие бывают виды тренингов?

Тренингов сегодня очень много, их направленность постоянно меняется. Виды тренингов подсчитать уже сложно, особенно если принимать в расчет работу тренеров с индивидуальными клиентами и разработку специализированных тренингов по персональным заказам. Поэтому во всем их многообразии выделяют специфические типовые признаки, по которым проводят классификацию, группирование и объединение. Разделение это условное, однако, оно позволяет все же оценить […]

Читать далее >

Зачем и кому нужны корпоративные тренинги

Тренинги берут начало в первой трети прошлого века и были связаны с обучением персонала. Научно-технический процесс развивался очень быстро, внедрялись новые инновационные технологии. Персонал необходимо было постоянно обучать гибкости получения новых знаний, давать навыки работы с новыми технологиями. Чтобы не отправлять сотрудников для обучения в учебные заведения, был придуман альтернативный способ получения знаний быстрым путем, […]

Читать далее >

Методы мотивации персонала

Для эффективной работы персонала необходимо эффективно применять все методы стимулирования. Методы мотивации персонала включают способы экономического, материального стимулирования, но и не экономические, нематериальные способы.На тренингах, во время которых изучаются методы повышения мотивации персонала, преподаются основные правила осуществления и применения эффективных приёмов мотивации. Во время их проведения обучают применять приемы для достижения максимального итога, когда подчиненный […]

Читать далее >

Методы управления персоналом

Постоянные изменения в производстве, глубокие преобразования в процессах привели к изменению отношений ко всем сотрудникам организации. Акцент с техники, как главного элемента всего процесса сместился к человеку. Именно поэтому изменились и методы и стили управления персоналом.Ещё недавно во главе угла стоял вопрос совершенствования различных технологических процессов, попытка сделать их автономными и независящими от людей. Это […]

Читать далее >

Тренинги по лидерству

Что означает быть сильным лидером? Это, прежде всего, идти впереди всех. Быть личностью, за которой идут. К мнению лидера прислушиваются, его доводы принимают, его точка зрения кажется убедительной, ее поддерживают и разделяют. Бытует мнение, что лидером надо родиться, что лидерские качества передаются с генами и приобрести их невозможно. Это неверное предположение становится отравной точкой для […]

Читать далее >